AWO Kreisverband Wesel setzt auf gesunde Kost am Arbeitsplatz
„Die gesunde Verführung“: Obst & Gemüse als leckere Snacks
Gesunde Snacks sind so lecker! Das dachten sich auch die Vorstandsmitglieder des AWO Kreisverbandes Wesel. Und deshalb werden künftig bei allen Besprechungen und Pressegesprächen in der Geschäftsstelle an der Uerdinger Straße Obst, Gemüse und andere gesunde Leckereien anstatt, wie bisher Süßigkeiten, angeboten. Die Idee von Dr. Bernd Riekemann trägt im wahrsten Sinne des Wortes Früchte und Ingrid Schell, Fachanleitung im Café Wohnzimmer der Geschäftsstelle, wird Rohkostplatten kreieren, (wahlweise mit verschiedenen Dips) sowie Obstkörbe füllen. Zusätzlich soll zum Kaffee noch Tee und Wasser zur Verfügung gestellt werden.
„Nudging“ heißt die Idee, die dahintersteht. In der Ernährung kann „Nudging“ angewendet werden, um gesundheitsförderliche Entscheidungen so zu gestalten, dass diese zu gesünderen Entscheidungen werden. So könnte man „Nudging“ auch als gesunde Verführung bezeichnen. Die Ziele von „Nudging“ am Arbeitsplatz sind klar definiert, dem AWO Kreisverband liegt die Gesundheit der Mitarbeiter*innen am Herzen. „Uns ist es sehr wichtig, dass unsere Mitarbeiter*innen gesund bleiben. Mit der gesunden Kost beginnen wir, sind aber auch bereits in Überlegungen, wie wir mehr Bewegung in den Arbeitsalltag integrieren“, so Dr. Bernd Riekemann. „Derzeit laufen Gespräche mit einer holländischen Firma, die die Software „Work and Move Coach“ vertreibt. Diese macht auf zu lange Bildschirmzeiten aufmerksam, lädt zu Pausen ein und animiert zu Bewegung. Das könnten wir uns auch gut für unsere Arbeitsplätze vorstellen.“ Rückenschonende, höhenverstellbare Schreibtische sind bereits in jedem Büro der Geschäftsstelle vorhanden.
Wozu „Nudging“? „Nudging“ möchte das Sicherheits- und Gesundheitsverhalten der Beschäftigten fördern und eine Präventionskultur entwickeln. All das läuft beim AWO Kreisverband im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, die Teil des betrieblichen Gesundheitsmanagements ist. Unter dem Motto „Lass dir helfen, dein Wohlbefinden ist uns wichtig“ bietet die betriebliche Gesundheitsförderung auch Gespräche und Beratungen bei Streit, Mobbing oder anderen Belastungsproblemen an. „Wir machen uns immer wieder neue Gedanken und sammeln Ideen, wie man die Gesundheit am Arbeitsplatz noch weiter verbessern kann“, so Riekemann. Die Mitarbeiter*innen dürfen gespannt sein. Es ist noch so einiges in Planung ganz unter dem Motto „Make the healthy choice the easy choice“ – Gesund muss einfach sein (Dr. Tom Frieden, ehemaliger „Director of the Center for Disease Control and Prevention“).
